Onze diensten

Bij Oranjer hebben we de expertise in huis om organisaties te helpen bij hun transformaties.
We richten ons op oplossingen die echt werken!

Kick-start

De Kick-start fase is essentieel omdat alles begint met een sterke start. Waarom?
Omdat een goed begin het verschil maakt tussen succes en falen. In deze fase zorgen we ervoor dat je programma niet alleen klaar is om te starten, maar ook met vol vertrouwen vooruit te bewegen. We creëren de juiste omstandigheden voor groei en zorgen ervoor dat je koers helder is. Zonder deze solide basis riskeer je dat de rest van het programma wankelt. Kortom, de Kick-start is de investering die je programma van de grond tilt en het zijn volle potentieel laat bereiken.

Meer weten
Arrow right - orange
Oranjer gradient - 2

Kick-start: de fundering voor succes

De Kick-start fase is de cruciale eerste stap waarmee we alles in beweging zetten. Het is de fase waarin we zorgen dat jouw programma op stevige grond staat, klaar om snel te groeien en succesvol te worden. Hier leggen we de basis voor alles wat volgt. Maar hoe doen we dat precies?

We beginnen met een grondige analyse van je huidige processen en systemen. Dit is geen standaard evaluatie, maar een diepgaande Fit-Gap analyse die ons precies vertelt waar de hiaten zitten en waar we verbeteringen kunnen aanbrengen. We brengen ook potentiële risico's in kaart, zodat we voorbereid zijn op alles wat op ons pad komt. Dit geeft je de zekerheid dat je niet alleen nu succesvol bent, maar ook in de toekomst.

Daarnaast ontwerpen we een duidelijke blueprint voor het programma, waarin we precies aangeven welke processen, tools en structuren we gaan implementeren om alles op elkaar af te stemmen. Deze blueprint is de gids die we volgen om ervoor te zorgen dat alles werkt zoals het hoort en dat je programma van start gaat met een solide fundament.En natuurlijk, een programma is alleen succesvol als iedereen mee is. Daarom zorgen we ervoor dat alle stakeholders vanaf het begin goed geïnformeerd en betrokken zijn.

Wat we doen in de Kick-start fase:

  • Fit-Gap analyse
  • Risico-identificatie
  • Blueprint ontwerpen
  • Stakeholder alignment
Oranjer gradient - 2

Boost

In de Boost fase komt alles in beweging. Hier draait het om meer dan alleen plannen – het is tijd om snelheid te maken. Wat we precies doen?
We zorgen ervoor dat alles klopt: van de juiste governance-structuur tot processen en tools die alles naadloos laten draaien. We geven jouw team de tools en training die het nodig heeft om op topniveau te presteren, zodat iedereen precies weet waar hij aan toe is. Het resultaat?
Een programma dat niet alleen werkt, maar optimaal presteert, snel en efficiënt.

Meer weten
Arrow right - orange
Oranjer gradient - 2

Boost: versnellen voor resultaat

Na de solide basis die we in de Kick-start fase hebben gelegd, is het tijd om je programma in een hogere versnelling te zetten. De Boost fase draait om het realiseren van actie. Hier zorgen we ervoor dat de plannen niet alleen worden uitgevoerd, maar dat ze effectief en efficiënt worden uitgevoerd. We zorgen voor de snelheid die nodig is om je programma naar de top te brengen.

We beginnen met het ontwikkelen van een governance-structuur die zorgt voor heldere verantwoordelijkheden en besluitvorming. Dit is essentieel om misverstanden te voorkomen en ervoor te zorgen dat iedereen weet wat er van hem wordt verwacht. Als alles goed is geregeld, kunnen we sneller en effectiever werken.

Tegelijkertijd zorgen we ervoor dat de juiste processen en tools op de juiste manier worden geïmplementeerd. Dit is de ruggengraat van je programma. Of het nu gaat om projectplanning, voortgangsrapportage of communicatie, we zorgen ervoor dat alles soepel verloopt, zodat jij je kunt richten op wat echt belangrijk is: resultaten behalen.

Maar we stoppen niet bij alleen systemen en structuren. Training en empowerment van je team zijn cruciaal om de snelheid erin te houden. We zorgen ervoor dat je team de kennis en tools heeft om zijn rol optimaal in te vullen en effectief te communiceren. Dit zorgt niet alleen voor een snellere uitvoering, maar verhoogt ook de motivatie van het team en zorgt voor een hogere productiviteit.

Wat we doen in de Boost fase:

  • Governance-structuur
  • Processen & tools
  • Training & empowerment
  • Structuur & duidelijkheid
Oranjer gradient - 2

Flow

Na de Kick-start en Boost is het tijd voor de Flow fase. Hier draait alles om het continu optimaliseren van je programma om te zorgen dat het blijft presteren. Succes stopt niet bij lancering; het gaat om het voortdurend verbeteren en bijsteken. In deze fase monitoren we de uitvoering, evalueren we, en passen we processen aan waar nodig. We zorgen ervoor dat jouw programma altijd op koers blijft, binnen tijd, budget en scope. Het resultaat?
Een programma dat niet alleen werkt, maar blijft groeien en presteren, ongeacht de uitdagingen die de toekomst met zich meebrengt.

Meer weten
Arrow right - orange
Oranjer gradient - 2

Flow: optimaliseren en presteren

Na de opstart en versnelling komt het moment om je programma naar een constant hoog niveau van presteren te brengen. De Flow fase is de periode waarin we niet alleen zorgen dat alles blijft draaien, maar waarin we het voortdurend optimaliseren. Het gaat niet alleen om het behalen van doelen, maar om het bereiken van deze doelen op de meest efficiënte en duurzame manier.

In deze fase ligt de focus op operationele uitvoering. We monitoren continu of de processen volgens plan verlopen en zorgen ervoor dat alles op koers blijft. Dit betekent dat we vroegtijdig knelpunten signaleren en snel kunnen bijsturen voordat ze uitgroeien tot grotere problemen. Zo blijft de voortgang niet alleen behouden, maar wordt deze geoptimaliseerd.

Daarnaast zorgen we ervoor dat we de prestaties nauwlettend in de gaten houden. Tijd, budget en scope zijn de drie pijlers die we continu bewaken. Dit stelt ons in staat om waar nodig bij te sturen, zodat je programma altijd binnen de gestelde kaders blijft en geen kansen verloren gaan.

Wat we doen in de Flow fase:

  • Operationele uitvoering
  • 90-dagen evaluaties
  • Continue verbetering
  • Focus op tijd, budget en scope
Oranjer gradient - 2

Deze organisaties gingen ook
samen naar succes

Bij Oranjer zijn we gespecialiseerd in het begeleiden van organisaties om complexe business transformatieprogramma's niet alleen te omarmen, maar ook succesvol te realiseren.

1.
Neem contact met ons op

Benieuwd geworden naar hoe wij jouw transformatie programma kunnen helpen?

2.
Plan een gratis adviesgesprek

Bespreek jouw uitdagingen met onze vakspecialisten. Ontdek hoe onze expertise jouw organisatie kan versterken.

3.
Ontvang een vrijblijvende offerte

Ontvang aan de hand van het gesprek gratis een vrijblijvende offerte, op maat gemaakt voor de uitdaging waar jij voor staat.

Wat maakt ons uniek?

Wat maakt ons uniek?

Wat maakt ons uniek?

Wat maakt ons uniek?

Wat maakt ons uniek?

Onze aanpak

Wij zijn een zelfsturende organisatie waar verantwoordelijkheid en initiatief centraal staan. Bij ons krijg je precies wat je had gevraagd, maar net even anders dan je had gedacht. Wij kleuren graag buiten de lijntjes om jouw project en programma naar succes te leiden.

Oranjer vs Blauw

We combineren blauw en oranje voor projectsucces. Blauw staat voor besturing, kwaliteit en planning. Oranje staat voor samenwerking, eigenaarschap en transparantie. Deze synergie zorgt voor projectresultaat. Bij Oranjer krijg je het beste van beide werelden.

Laatste nieuws

Laatste nieuws

Laatste nieuws

Laatste nieuws

Laatste nieuws

Artikel

Werken voor een baas is onnatuurlijk

De traditionele hiërarchie op de werkvloer lijkt steeds minder te passen bij de manier waarop we van nature functioneren. Het volgen van strikte orders van een baas kan botsen met ons verlangen naar autonomie en gelijkwaardigheid, en kan zelfs onze effectiviteit op de werkvloer ondermijnen.

Oranjer gradient - 2

Artikel

Hoera, Go Live! Maar wat komt daarna?

Na jaren van voorbereiding is het moment eindelijk daar: de Go Live van je programma! Je bedrijfsprocessen zijn (her)ontworpen, je IT-landschap is ingericht, het bouwen en testen is voltooid en de business is stap voor stap steeds meer betrokken geraakt. En nu?

Oranjer gradient - 2

Artikel

Wat is PMO

PMO: de drijvende kracht achter succesvolle programma's of slechts bureaucratie?

Oranjer gradient - 2